围绕学校应用型办学宗旨，优化人才培养总体规划，明晰专业培养定位，构建科学的课程体系，提高本科层次教学质量，5月12日下午，学院副院长应建华出席，教务部部长叶臣，教务部副部长何杨，质量监控与评价办公室主任赵红来我院开展2025版本科人才培养方案修订情况检查会，管理学院院长伍鹏、副院长商子楠及各系专业负责人参加本次会议。

会上，赵红首先对培养方案初稿进行了全面细致地评审。重点围绕培养目标的定位表述、毕业要求的指标分解等核心内容展开深入分析，结合学校人才培养定位，对初稿中培养目标的行业契合度、特色凝练度等方面提出了具体修改建议。 

此外，何杨重点讲解了如何将OBE理念有效落实到人才培养方案制订中，例如培养目标的科学设定要对接行业需求，毕业要求的分解要体现可测可评的能力指标，课程体系的构建要实现支撑矩阵的精准对应等关键环节，为与会人员提供了可操作性强的实施路径。

会中，各系主任针对本专业数字化课程及人工智能融入课程建设进行汇报，与会领导对此表示肯定，进一步凝练特色，打造一批具有示范效应的课程。

最后，应建华作总结发言。他首先对管理学院2025级人才培养方案的修订工作表示肯定，也强调了人工智能技术快速发展的背景下，人工智能技术深度融入现有课程体系,系统性提升培养学生的数据思维和智能应用能力的重要性，能让学生在实践中掌握前沿技术工具。

通过本次评审会，各专业将按照专家指导意见，积极推进2025版本科人才培养方案的修订完善，进一步提升其科学性、合理性、规范性及数字化课程的建设。