日前，宁波大学科学技术学院公牛学院2026届毕业典礼暨2024级新生入学仪式隆重举行。作为该校产业学院建设的先行探索者，公牛学院多年来深耕校企合作，在应用型人才培养、产学研深度融合等方面形成了成熟模式，精准打造“专业+精益管理”与新能源工程技术应用两大核心培养赛道，持续向企业输送高素质复合型人才。
其中，公牛新能源卓越工程师班创新采用“1.5+2.5”校企联合产业工程师培养路径。前1.5年由宁大科院与武汉大学两校专业师资联合授课，夯实学生专业理论基础。后2.5年开启校企协同全程培养，培养周期覆盖实习直至入职两年，全程跟踪赋能，加速学生成长为产业所需的专业工程师。2026届毕业生中，23名学生进入该培养程序，经跨校研修、企业实操、综合考核，22人顺利签订就业协议，留企签约率达95.7%。
“在公牛集团新能源交付计划的实习中，我不仅理清了逆向物流的复杂链路，更在实践中深刻领悟了‘以用户为中心’的闭环逻辑。”公牛新能源卓越工程师班毕业生王丹娜表示，在公牛集团新能源事业部实习的这段经历将岗位实操与企业理念深度融合，让她明白每一次精准交付，都是对品牌承诺最有力的兑现。
公牛学院精益管理双学位班则以“现场筑基、战略升维、产教双证”为核心培养特色，采用“2+2”校企协同双学位培养模式。在夯实本专业技术能力的基础上，同步开设精益战略规划、价值链优化、全域运营改善、组织精益转型等高阶管理课程，由高校专业导师与公牛集团高管、资深精益战略专家组成双师团队联合授课。教学打通车间现场改善与企业顶层经营决策场景，通过真实企业改善周、全价值链精益战略课题实战，引导学生跳出单点工序改善视角，学会从市场、研发、生产、供应链、品牌经营全局统筹精益布局。
2026届精益管理双学位班19名学生历经企业面试、综合考评后，15人成功签约入职，留企签约率达78.9%。毕业生杨斌在回顾精益改善周的经历时介绍，他全程深入VOC调研、DM管控与跨部门协同，直面产品新国标升级的挑战。针对BOM人工核对效率低、易出错这一顽疾，他主动出击，自主编写优化脚本，完成了3000余组料号核验，精准排查出异常料号683个。
从校企联合定制共建、搭建企业实训基地，到派驻企业工程师授课、开放真实产业项目、打通实习就业双通道，公牛学院始终把培育适应产业发展需求的复合型人才作为核心工程，为学生搭建起“校园学习-企业实战-留企发展”的完整成长路径。未来，公牛学院将继续深化产教融合，为区域产业升级和高质量发展贡献更多人才力量。